С 1 марта иностранцы в Грузии должны получать разрешение на работу. С тех пор власти уже несколько раз уточняли правила. Последние поправки вышли 9 июля — в одном из постановлений объяснили порядок получения самого разрешения на работу, в другом смягчили требования к ВНЖ для недавно зарегистрированных ИП.
Paper Kartuli cобрала все действующие правила.
Материал обновлен 17 июля 2026 года.
Кто должен получать разрешение на работу и кто такие самозанятые?
Разрешение на работу в Грузии должны получать иностранцы, которые живут в стране без постоянного вида на жительство и работают в местных компаниях, а также самозанятые иностранцы.
Самозанятый, согласно пояснительному документу № 70 к закону «О трудовой миграции», — это иностранец без постоянного вида на жительство в Грузии, который работает в стране: занимается торговлей, оказывает услуги или ведет другую деятельность, а также участвует в работе как независимый подрядчик, партнер или в иной форме и получает от этого доход.
Таким образом, разрешение на работу должны получать иностранцы, которые живут в Грузии без ПМЖ, работают на местную компанию или ведут деятельность на территории страны и получают за нее доход — через ИП или без регистрации ИП.
Что делать тем, кто работает из Грузии на иностранные компании или с иностранными клиентами?
Согласно поправкам, принятым парламентом Грузии 15 апреля, разрешение на работу и ВНЖ не нужны, если:
- вы ИП и работаете на иностранного заказчика, который использует ваши услуги за пределами Грузии — неважно, работаете ли вы из Грузии, удаленно или в гибридном формате;
- вы директор компании категорий I–III (по закону «О бухучете, отчетности и аудите»);
- вы сотрудник грузинской компании, работающий полностью удаленно, если ваша деятельность не требует физического присутствия в Грузии;
- у вас виза С5 — работать по ней можно только на иностранного заказчика.
Кому не нужно получать разрешение на работу?
Согласно постановлению № 321 от 9 июля право на трудовую деятельность не требуется тем, кто:
- имеет действующий специальный ВНЖ, выданный по инициативе члена правительства;
- занят краткосрочной профессиональной деятельностью (не больше 4 месяцев в году и не дольше срока легального пребывания);
- работает в пользу госучреждения или предприятия с госучастием;
- полностью дистанционно работает на местного работодателя, не въезжая в Грузию;
- работает в интересах нерезидента, если его деятельность связана с работой за пределами Грузии — кроме случаев, когда сам иностранец предприниматель и ему нужен ВНЖ для законного пребывания в стране;
- занимает управленческую должность на предприятии 1–3 категории или в компании со статусом лица общественного интереса, либо входит в ее аудиторский комитет;
- участвует в реставрации объектов культурного наследия;
- имеет временное право пребывания по статье 60 закона «О правовом положении иностранцев и лиц без гражданства».
Отдельно от разрешения освобождены беженцы, искатели убежища, дипломаты и сотрудники консульств, аккредитованные журналисты иностранных СМИ и держатели инвестиционного ВНЖ.
Заявления от тех, на кого закон не распространяется, власти вправе оставить без рассмотрения — без возврата уплаченной пошлины, но с электронным уведомлением о причинах.
Как заполнить анкету на получение разрешения на работу и сколько нужно заплатить за рассмотрение заявки?
Первый шаг заявки на получение разрешения на работу — онлайн-анкета. За людей, которые работают на грузинские компании, ее заполняет работодатель. Подать заявки за сотрудников можно по этой ссылке. Самостоятельно сотрудник не сможет узнать, одобрена ли заявка. Сделать это можно только через работодателя.
Все остальные иностранцы действуют самостоятельно. Just Advisors обращают внимание, что директор компании также должен заполнить анкету как самозанятый в случае, если он не работает в компании по трудовому договору.
На дату подачи заявления срок действия загранпаспорта иностранца должен составлять не менее 6 месяцев.
Самостоятельная подача происходит здесь. Анкета заполняется на английском языке. В ней — несколько разделов:
- В первом нужно указать имя и фамилию латинскими буквами, как в паспорте, дату рождения, пол, а также электронную почту.
После указания почты нужно нажать на Send Code и ввести полученный код. При наличии ВНЖ Грузии также нужно указать свой ID-номер в графе Personal Identification Number. - Далее следует информация о гражданстве и стране происхождения, а также о вашем текущем местонахождении (Грузия / другая страна). Страны на букву от U и далее в первое время были недоступны, по состоянию на 5 марта их можно ввести вручную.
В последнем пункте при наличии ВНЖ следует указать номер самого документа, дату выдачи ВНЖ и дату окончания срока действия. Последнее, что нужно, — фотография первой страницы паспорта. - Второй раздел — образование. Здесь нужно выбрать уровень образования (высшее, среднее, иное), профессию (из раскрывающегося списка) и загрузить резюме. Just Advisors советуют составлять его на английском. Требований о том, в каком именно формате должно быть резюме, в государственных документах нет.
- Третий раздел — деятельность самозанятого иностранца. Здесь, из списка предложенных порталом вариантов, следует выбрать, чем именно вы занимаетесь (графа Labour / Entrepreneurial activity in Georgia by a self-employed foreigner). В разделе Content of the Activity нужно кратко описать свою деятельность на английском. В Form of Activity — выбрать, работаете ли вы очно, дистанционно или в гибридном режиме.
Графу Enterprise Activity Document нужно заполнить только тем, кто по состоянию 1 марта не был зарегистрирован как ИП в Грузии и хочет это сделать. От них требуют представить бизнес-план своей деятельности (примеры бизнес-планов есть на русском и английском). Как пишут в Just Advisors, бизнес-план рекомендуется приложить, если у ИП нет оборота.
При наличии ИП/компании необходимо указать свой идентификационный номер, а также загрузить документ о годовом обороте ИП/компании. Получить его можно онлайн по ссылке. Чтобы она открылась, нужно сначала пройти авторизацию в налоговом кабинете. При заполнении заявки следует указать период, за который вы хотите получить справку. Далее — выбрать, справку какого типа вы желаете в разделе Please provide me with information («пожалуйста, предоставьте информацию о…»).
В случае ИП нужно выбрать вариант «ჩემს მიერ დეკლარირებული» («доход, задекларированный мной»). Еще одна графа просит указать, нужен ли вам детальный отчет (доход по месяцам) или суммарный. В rs.ge не смогли сказать, какой нужен для анкеты. Тем не менее можно заказать оба вида справок — это бесплатно, а подготовят справку за 1 рабочий день.
- Последний шаг — выбор срока рассмотрения заявки и оплата пошлины: 200 лари при рассмотрении заявки за 30 дней и 400 — при рассмотрении за 10.
Как получить справку о годовом обороте ИП?
Справка о годовом обороте ИП — один из документов, которые нужны при заполнении анкеты для получения разрешения на работу для иностранцев, у которых в Грузии есть ИП.
- Нужно зайти в свой личный кабинет на сайте eservices.rs.ge, ввести имя пользователя и пароль, а далее — полученный на телефонный номер код авторизации. После этого надо перейти по ссылке — вы сразу окажетесь в разделе подачи заявки.
- На странице подачи заявки нужно указать период, за который вы хотите получить справку (в разделе “საანგარიშო პერიოდი” / Reporting period). Далее — выбрать, справку какого типа вы хотите, в разделе “გხოვთ, მომცეთ ინფორმაცია” / Please provide me with information.
В случае ИП нужно выбрать вариант “ჩემს მიერ დეკლარირებული” («доход, задекларированный мной»). В другой графе нужно указать, какая форма справки вам нужна — детальная или суммарная (“დეტალური”/”ჯამური”).
В Службе доходов Paper Kartuli не смогли сказать, какая именно — детальная или суммарная — справка нужна для анкеты для разрешения на работу. Но можно заказать обе — это бесплатно, а подготовят справку за один рабочий день.
- Последний шаг — нажать на зеленую кнопку “გაგზავნა” («отправить»).
Чего ожидать после заполнения анкеты и что за онлайн-собеседование?
Как сказано на сайте Минтруда, анкету рассмотрят сотрудники ведомства и назначат онлайн-встречу.
Как рассказали люди, уже прошедшие такое собеседование, обычно сообщение об интервью приходит на электронную почту через 10 дней после подачи заявки на разрешение на работу.
В письме сказано, что беседа будет на грузинском или английском, а если человек не говорит на этих языках, можно пригласить с собой переводчика. Разговор длится недолго.
После онлайн-собеседования будет принято положительное или отрицательное решение о предоставлении разрешения на работу. Сообщали также о случаях выдачи разрешения на работу без интервью.
Что со сроками?
Срок рассмотрения заявки на разрешение на работу составляет 30 дней при пошлине 200 лари или 10 дней при пошлине 400 лари. Вид на жительство оформляется за 30 дней при оплате 300 лари либо за 10 дней при оплате 600 лари.
Иностранцы, которые работают в грузинских компаниях по трудовому договору и были зарегистрированы работодателем в базе Минтруда к 1 марта 2026 года, должны получить право на трудовую деятельность и соответствующий вид на жительство не позднее 1 января 2027 года.
Разрешение на работу выдается иностранцам на срок до одного года с возможностью продления.
Что с ВНЖ?
В пояснительном документе № 70 сказано, что после получения разрешения на работу в течение 10 дней он должен подать заявление на трудовой ВНЖ или ВНЖ для сотрудников айти-cферы.
Для оформления айти-ВНЖ заявителю нужно предоставить документы, подтверждающие нахождение на руководящей должности, либо работу в области айти не менее двух лет. Нужна также выписка, подтверждающая годовой доход не менее чем 25 тысяч долларов.
Индивидуальные предприниматели могут получить вид на жительство Грузии, если их бизнес приносит достаточный доход. Закон устанавливает планку: оборот не менее 50 000 лари в год.
Проблема в том, что поначалу в законе не было прописано никаких исключений или переходных условий для тех, кто только начал вести бизнес. Требование действовало одинаково для всех — независимо от того, когда человек зарегистрировал ИП.
Из-за этого многие, кто открыл ИП недавно, просто не могли претендовать на ВНЖ: их бизнес физически не успел выйти на нужный оборот за такой короткий срок.
9 июля власти выпустили постановление № 317 — оно вносит изменения в правила выдачи ВНЖ 2014 года и снимает эту проблему для части иностранцев.
От требования подтверждать годовой оборот теперь освобождаются:
- ИП или ООО, в которых трудоустроено не больше трех иностранцев;
- предприятия, с момента регистрации которых прошло не больше трех месяцев — если трудовой ВНЖ выдается впервые.
В таких случаях ВНЖ выдадут на 6 месяцев — то есть более короткий срок, чем стандартный, но без требования подтверждать оборот, которого у нового бизнеса быть не могло.
Для тех, у кого уже есть ВНЖ на момент получения разрешения на работу, подаваться повторно на вид на жительство не надо.
Что изменилось для работодателей
По постановлению № 321, работодателю теперь нужно заранее согласовывать с властями годовую квоту, если он планирует нанять больше 5 иностранцев за календарный год или иностранцы составят больше 5 % штата (кроме случаев, когда эти 5 % — меньше 5 человек). Заявку на квоту подают минимум за 10 рабочих дней до обращения за разрешением на работу.
Для каждого иностранца работодатель должен подтвердить годовой оборот — не менее 50 000 лари, а для учебных и медицинских учреждений — не менее 35 000 лари. Исключение: справка об обороте не нужна, если компания зарегистрирована не больше 3 месяцев назад и в ней работает не больше 3 иностранцев.
Если работодатель не платит НДС, вместо стандартной справки он может представить другие документы, подтверждающие тот же годовой оборот на одного иностранца.
Агентство теперь само проверяет категорию предприятия работодателя через системы Службы надзора за бухучетом, отчетностью и аудитом. Если предприятие нигде не классифицировано, его по умолчанию отнесут к 4-й категории.
Почему могут отказать в разрешении на работу?
Основания для отказа согласно закону такие:
- в заявлении указаны неполные сведения или нет обязательных документов, и эти недостатки не устранены в течение 10 дней со дня их обнаружения;
- профессия и должность иностранца не соответствуют требованиям и потребностям рынка труда Грузии или входят в перечень профессий и специальностей, на которые распространяются ограничения;
- началось рассмотрение вопроса о выдворении иностранца из Грузии или принято решение о выдворении иностранца из Грузии.
Решение о выдаче права на трудоустройство можно обжаловать в суде в течение месяца со дня его принятия. Повторно подать заявление можно через месяц со дня прошлого решения.
В каком случае разрешение на работу становится недействительным?
Основания для прекращения права на трудовую деятельность такие:
- истечение срока трудового договора или его досрочное расторжение.
- выезд самозанятого иностранца за пределы Грузии на срок более 6 месяцев.
- отсутствие документов, подтверждающих соответствие критериям для трудовой/предпринимательской деятельности;
- отсутствие иных предусмотренных документов;
- неявка самозанятого иностранца на видеоинтервью или явка без подтверждения заявки или без паспорта.
- истечение срока действия или прекращение действия разрешения на проживание в Грузии.
- непредставление заявления о выдаче ВНЖ.
- отказ в ВНЖ.
- решение о выдворении иностранца из Грузии.
Также есть еще две причины:
- если в ходе мониторинга установлено, что трудовой иммигрант или самозанятый иностранец фактически не работает и не ведет деятельность в той сфере, на которую было выдано разрешение на работу, и об этом не было сообщено Агентству содействия занятости;
- если в ходе мониторинга установлено, что трудовой иммигрант или самозанятый иностранец фактически работает или ведет деятельность в другой сфере, на другой должности или на иных условиях, не соответствующих выданному разрешению на работу, и Агентство содействия занятости не было об этом проинформировано.
Где из-за нового закона не смогут работать иностранцы?
В пояснительном документе № 70 сказано, что иностранцам нельзя работать в Грузии курьерами, таксистами и гидами.
Для иностранцев, которые работают горными, альпийскими и лыжными гидами, выделено 200 квот.
Какие штрафы предусмотрены за отсутствие разрешения на работу?
Если работать или вести предпринимательскую деятельность без соответствующего разрешения, предусмотрен штраф 2000 лари. За повторное нарушение сумма штрафа удваивается. Кроме того, работодатель, нанявший иностранца без разрешения, также будет оштрафован на 2000 лари за каждого такого работника, сказано на сайте Минтруда.
